对接期间，泉州晋江市人社局、安溪县人社局分别与安龙县人社局签订《加强劳务协作框架协议》，为安龙籍员工颁发“头雁聘书”，并举行安龙县驻晋江市、安溪县劳务协作工作站授牌仪式。

    安龙县原为国家贫困县，2018年实现脱贫摘帽，该县脱贫的一个重要渠道就是组织贫困人员外出务工，实现就业脱贫。泉州是安龙县劳务输出的重点地区，长期保持良好劳务协作关系，安龙籍在泉员工约4000多人，仅在晋江东石镇就有安龙籍务工人员500多人。今年以来，面对新冠肺炎疫情对企业复工复产和贫困劳动力外出就业造成的影响，泉州市、县两级人社部门与安龙县人社部门对接，坚持早对接、早谋划、早启动，加快落实相关就业政策，千方百计克服疫情影响，双方人社部门密切配合，组织返岗复工专车，“点对点”从安龙县接返在泉就业人员，做好安龙县在泉务工人员就业跟踪服务，及时解决相关问题，帮助他们稳岗就业。

    接下来，双方将建立两地人社部门会商、常态化联络机制，定期共商劳务协作促进稳岗就业工作；落实合作措施，梳理政策措施清单，组织安龙籍务工人员参加岗前培训、技能培训等，积极吸引更多安龙籍劳动力来泉就业；优化就业服务，加强劳务供需信息共享，开展专场招聘会，强化劳务维权服务，携手推动各项劳务协作项目落到实处。（通讯员 阮崇文）